Kierownik (K/M) w Biurze Kontroli Wewnętrznej


PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
Kierownik (K/M) w Biurze Kontroli Wewnętrznej
Miejsce pracy: Warszawa
Nr ref.: 053/26/BAW-SKW/K
Główne obowiązki:
  • organizowanie i kontrolowanie pracy sekcji w zakresie kontroli wewnętrznej w obszarze reweryfikacji wydatków w ramach funduszy unijnych w tym:
    • opracowywanie, wdrażanie oraz bieżąca aktualizacja procedur w obszarze reweryfikacji wydatków
    • nadzór nad procesem reweryfikacji wydatków poświadczonych przez PARP do Instytucji Zarządzającej w zakresie spełnienia kryteriów wyboru projektów oraz wymogów przepisów krajowych i unijnych
  • planowanie i realizacja czynności kontrolnych wobec komórek organizacyjnych Agencji, w tym ocena celowości, rzetelności oraz zgodności działań z obowiązującymi procedurami
  • koordynowanie oraz prowadzanie kontroli planowanych i doraźnych
  • sporządzanie sprawozdań, raportów oraz informacji z realizowanych zadań
  • zarządzanie zespołem oraz rozwój kompetencji pracowników sekcji
Oczekujemy (wymagania formalne):
  • wykształcenia wyższego magisterskiego
  • minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze kontroli wewnętrznej, audytu lub minimum 5 lat doświadczenia w rozliczaniu wydatków w projektach wspófinansowanych ze środków unijnych
  • minimum 3 lat doświadczenia zawodowego w zarządzaniu małymi zespołami
  • bardzo dobrej znajomości przepisów regulujących wydatkowanie środków publicznych oraz realizację projektów współfinansowanych z funduszy europejskich z obowiązującej perspektywy finansowej 2021-2027
  • dobrej znajomości ustawy o finansach publicznych
  • dobrej znajomości standardów kontroli w administracji rządowej
  • umiejętności opracowywania procedur
  • umiejętności przeprowadzenia analizy ryzyka
  • umiejętności pracy i podejmowania decyzji pod presją czasu
  • bardzo dobrej znajomości Excela
Dodatkowo (wymagania pożądane):
  • wykształcenie wyższe magisterskie na kierunkach: ekonomicznych, prawnych
  • studia podyplomowe z obszaru audytu i kontroli
  • minimum 3 lata doświadczenia w pracy w instytucjach sektora finansów publicznych lub instytucjach wdrażających fundusze unijne
  • wysokie kompetencje komunikacyjne
  • analityczne i logiczne myślenie
  • asertywność
  • język angielski na poziomie komunikatywnym
Oferujemy:
  • umowę o pracę
  • premię regulaminową
  • prywatną opiekę medyczną
  • grupowe ubezpieczenie na życie
  • szkolenia
  • atrakcyjną lokalizację
  • wydarzenia integracyjne
  • programy socjalne
Zanim wyślesz CV, zapoznaj się z zasadami aplikowania i procesem rekrutacji
Klikając w przycisk „Aplikuj teraz”

Zgadzasz się na przetwarzanie przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem biuro@parp.gov.pl.

Twoje dane osobowe, wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (zgodnie z wymaganiami ogłoszenia), przetwarzamy na podstawie przepisów prawa, a ich podanie jest niezbędne do udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.

Twoje dane osobowe, przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu oraz w celu realizacji prawnie uzasadnionego interesu, którym jest ochrona prawna uzasadnionych interesów Agencji jako ustalanie i dochodzenie ewentualnych roszczeń związanych z prowadzonymi procesami rekrutacyjnymi lub obrony przed nimi.

Dane będą przechowywane przez okres trwania rekrutacji oraz następnie przez czas niezbędny do obrony przed ewentualnymi roszczeniami związanymi z procesem rekrutacyjnym, tj. nie dłużej niż przez 3 lata od daty zakończenia rekrutacji. Masz prawo dostępu do swoich danych, ich poprawiania oraz żądania ich usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych

Oświadczasz o zapoznaniu się z Informacją o wynagradzaniu w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 w związku z udziałem w wybranym procesie rekrutacyjnym
  • Zapoznałem/am się z informacją o wynagrodzeniu zasadniczym proponowanym na stanowisku, na które aplikuję, wskazanym w Tabeli stanowisk, zgodnie z pkt 1 § 2 Regulaminu wynagradzania pracowników zatrudnionych w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (ZPZ nr 3/2025 z dnia 14 marca 2025 r.).
  • Zapoznałem/am się z informacją o pozostałych składnikach wynagradzania o charakterze zmiennym oraz innych przysługujących dodatkowych świadczeniach na proponowanym stanowisku zgodnie z Regulaminem Wynagradzania pracowników zatrudnionych w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości (ZPZ nr 3/2025 z dnia 14 marca 2025 r.).
  • Powyższe informacje zostały mi przekazane w sposób jasny i zrozumiały w wymaganym zakresie i terminie przed zakończeniem procesu rekrutacyjnego lub podpisaniem umowy o pracę, a ich znajomość stanowi element zgodności procesu rekrutacyjnego z obowiązującymi przepisami prawa pracy obowiązującymi od 24 grudnia 2025 r. w zakresie jawności wynagrodzeń i informowania kandydatów przed zatrudnieniem.
  • Świadomie oświadczam, że mam możliwość zadawania pytań dotyczących wynagradzania w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości oraz że wszelkie wątpliwości mogę wyjaśnić z przedstawicielem Biura Zarządzania Kadrami w Agencji.
APLIKUJ TERAZ