Konserwator / Konserwatorka
- Codzienna kontrola stanu technicznego obiektu oraz instalacji elektrycznych, hydraulicznych, sanitarnych i klimatyzacyjnych.
- Sprawne usuwanie awarii i usterek instalacji elektrycznych, grzewczych, wodno-kanalizacyjnych, klimatyzacyjnych oraz wentylacyjnych.
- Wykonywanie bieżących prac naprawczych i remontowych w budynku.
- Dbanie o teren przylegający do obiektu, w tym koszenie oraz utrzymywanie porządku.
- Doświadczenie w prowadzeniu prac remontowych.
- Dyspozycyjność do wykonywania powierzonych zadań.
- Solidność, dokładność i uczciwość w codziennej pracy.
- Zatrudnienie w hotelu o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynku.
- Przejrzysty i jasny system wynagradzania.
- Pracę w zgranym, przyjaznym i otwartym zespole.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”.
Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do firmy Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2 (Pracodawca), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
3) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres trwania rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
4) Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody.
5) Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
6) Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Zobacz podobne oferty
-
Zadania: Pielęgnacja murawy naturalnej i sztucznej (koszenie, nawożenie, podlewanie, aeracja, dosiewki) Przygotowywanie boisk do meczów i treningów oraz kontrola ich stanu Dbanie o roślinność...
-
Szukamy osoby technicznej, która zadba o sprawne funkcjonowanie naszego obiektu. Jeśli masz doświadczenie w pracach konserwacyjnych, elektrycznych lub remontowych i potrafisz szybko reagować na...
-
Opis stanowiska prowadzenie prac przygotowawczych i pielęgnacyjnych murawy piłkarskiej, zarówno naturalnej, jak i sztucznej, w tym koszenie, nawożenie, podlewanie, aeracja oraz wykonywanie...
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone
