Lider / Liderka ds. wynagrodzeń i benefitów


Dołącz do ekipy jako
Lider / Liderka ds. wynagrodzeń i benefitów
Miejsce pracy: Warszawa, ul. Burakowska 14
W Leroy Merlin tworzymy jedną, zgraną Ekipę. Nasi pracownicy codziennie pomagają klientom tworzyć DOM i kreują swoje ścieżki kariery. Klientocentryczność i dostarczanie najwyższej jakości serwisu są dla nas ważne. Regularnie badamy satysfakcję klientów, co motywuje nas do nieustannego podnoszenia standardów. Nasza współpraca opiera się na solidnych fundamentach. Wsparcie, dobra atmosfera, dzielenie się wiedzą i wzajemny szacunek to wartości, które są dla nas ważne. Chcemy tworzyć DOM, budować stabilne kariery i zapewniać możliwości rozwoju. Dowiedz się więcej o pracy w Leroy Merlin i znajdź swoje miejsce w Ekipie!
Idealnie, jeśli masz:
  • Minimum 3 lata doświadczenia w C&B lub pokrewnych obszarach HR
  • Zaawansowaną znajomość narzędzi do analiz (MS Excel, Google Sheets)
  • Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi raportami płacowymi (np. Korn Ferry, Mercer, WTW)
  • Sprawnie poruszasz się po systemach HR (mile widziana znajomość Workday i TETA)
  • Masz zdolności analityczne, orientację na dane i szczegóły
  • Bardzo dobrą znajomość języka angielskiego (min. B2)
  • Umiejętność pracy projektowej, dużą samodzielność i inicjatywę
  • Doświadczenie w międzynarodowym środowisku (mile widziane)
Zachęcamy do aplikowania również osoby z niepełnosprawnością.
Kogo szukamy?

 

Poszukujemy doświadczonego eksperta lub ekspertki w obszarze Compensation & Benefits, który/a chce mieć realny wpływ na kształtowanie strategii wynagrodzeń i benefitów w organizacji. Jeśli łączysz myślenie strategiczne z analitycznym podejściem, świetnie czujesz się w pracy z danymi i masz doświadczenie we współpracy z liderami – ta rola jest dla Ciebie.

 

Jakie zadania na Ciebie czekają?
  • Budowanie i wdrażanie strategii wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych w zgodzie z rynkowymi trendami i potrzebami organizacji
  • Prowadzenie analiz rynkowych, benchmarków wynagrodzeń i benefitów
  • Tworzenie i realizacja procesów przeglądu wynagrodzeń, systemów premiowych i kafeterii benefitów
  • Projektowanie oraz optymalizacja systemów benefitowych i kafeterii świadczeń
  • Współpraca z działem finansowym oraz HR Business Partnerami w celu zapewnienia spójności działań wynagrodzeniowych
  • Monitorowanie zgodności polityki wynagrodzeń z przepisami prawa pracy i najlepszymi praktykami
  • Udział w projektach HR dotyczących motywacji, retencji i wellbeingu pracowników

 

Twoje benefity w Ekipie Leroy Merlin:
Twoje benefity w Ekipie Leroy Merlin:
  • premia kwartalna
  • udział w wynikach i Akcjonariat
  • fundusz mieszkaniowy
  • dofinansowanie do termomodernizacji
  • ubezpieczenie grupowe
  • Mindgram - platforma edukacyjno-welbeingowa
  • prywatna opieka medyczna
  • goFLUENT - platforma do nauki języków obcych
  • kafeteria benefitów MyBenefit
  • rabat na zakupy
  • telefon służbowy
  • autorskie programy rozwojowe i wsparcie przełożonego
Zgodnie z obowiązującymi przepisami dane osobowe przetwarzane będą w celu i w okresie sześciu (6) miesięcy po zakończeniu rekrutacji na stanowisko wskazane w formularzu, a w razie wyrażenia zgody dotyczącej przyszłych rekrutacji do odwołania zgody nie dłużej jednak nić 24 miesiące oraz dla wypełnienia prawnie usprawiedliwionych celów realizowanych przez administratora danych. Administratorem danych jest Leroy - Merlin Polska sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Burakowskiej 14, kontakt ochronadanych@leroymerlin.pl. Dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom współpracującym na podstawie umów powierzenia w zakresie niezbędnym do realizacji powyższych celów. Państwa dane nie podlegają zautomatyzowanemu przetwarzaniu, w tym profilowaniu. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo dostępu do treści i przenoszenia swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych jest dobrowolne, jednak niezbędne dla realizacji wyżej wymienionych celów. Więcej informacji znajduje się na stronie www.leroymerlin.pl w polityce prywatności.
kariera.leroymerlin.pl
APLIKUJ TERAZ

Zobacz podobne oferty

Dodano: 2025-06-11
Miejskie Zakłady Autobusowe Sp. z o.o.

Inspektor ds. wynagrodzeń i świadczeń

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa, ul. Włościańska 52

  • Miejsce pracy: Miejskie Zakłady Autobusowe sp. z o.o., Warszawa, ul. Włościańska 52 Wymagania stawiane kandydatom: Wykształcenie min. średnie z obszaru kierunków ekonomicznych Min. 3 lata...

SPRAWDŹ OFERTĘ
Dodano: 2025-06-10
Przedsiębiorstwo Budownictwa Wodnego w Warszawie S.A.

Specjalista ds. Kadr i Wynagrodzeń

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa, ul. Modlińska 17

  • Siedziba Spółki: Warszawa ul. Modlińska 17 Obowiązki: Rozliczanie wynagrodzeń, uwzględniając absencje takie jak urlopy czy chorobowe, kontrola obecności oraz dodatków i korekt płacowych....

SPRAWDŹ OFERTĘ
Dodano: 2025-06-09
CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Compensation & Benefits Professional Specialist Eastern Europe

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa

  • WHAT ARE YOU GOING TO DO? Act as C&B contact for the EE cluster, operating as a proactive partner for HR Business Partners and managers. Provide expert guidance on C&B topics for country audiences...

SPRAWDŹ OFERTĘ