Menedżer / Menedżerka ds. Rozwoju Sprzedaży


Menedżer / Menedżerka ds. Rozwoju Sprzedaży
Warszawa, Galeria Wileńska
Twoje zadania:
  • zarządzanie zespołem odpowiedzialnym za asortyment i analizy, dbanie o rozwój kompetencji pracowników oraz realizację celów (KPI),
  • strategiczne planowanie i zarządzanie asortymentem w pełnym cyklu życia produktu, z uwzględnieniem optymalizacji rentowności i specyfiki formatów sklepów,
  • nadzorowanie procesu tworzenia standardów ekspozycji (planogramów) oraz egzekucja ich wdrożenia w sieci sprzedaży,
  • monitorowanie realizacji sklepów z ustaleń kontraktowych przy ścisłej współpracy z dostawcami oraz działem handlowym,
  • prowadzenie kluczowych projektów we współpracy globalnej oraz adaptowanie globalnych standardów na rynek lokalny,
  • nadzór nad zaawansowanym raportowaniem i analityką w celu przekładania danych na konkretne decyzje biznesowe,
  • zapewnienie integralności i jakości danych produktowych (Master Data Management) w systemach wewnętrznych firmy,
  • budowanie relacji i współpraca z kluczowymi interesariuszami w celu realizacji strategii handlowej,
  • przeprowadzanie organizacji i zespołu przez procesy zmian transformacyjnych w obszarze asortymentowym lub systemowym.
Docenimy Cię za to, że:
  • min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku menedżerskim lub liderskim w obszarze zarządzania asortymentem, kategorią (category management) lub rozwojem sprzedaży,
  • zarządzaniu przestrzenią sprzedażową, optymalizacji asortymentu oraz prowadzeniu złożonych projektów,
  • zaawansowane kompetencje analityczne (Business Intelligence), umiejętność modelowania danych oraz tworzenia systemów raportowych (znajomość SQL będzie atutem),
  • biegła znajomość pakietu MS Office: znajomość MS Excel (raportowanie, analizy, tabele przestawne) i Power Point oraz środowiska Google Workspace,
  • umiejętność łączenia twardych danych analitycznych z wnioskami jakościowymi i prezentowania ich w formie rekomendacji,
  • wysokie umiejętności interpersonalne i negocjacyjne oraz łatwość w budowaniu relacji,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację.
Mile widziane:
  • znajomość narzędzia Spaceman lub innych profesjonalnych systemów do Space/Category Management.
To oferujemy
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na okres 6 msc, jeśli współpraca będzie owocna, a informacja zwrotna po tym okresie pozytywna - zaproponujemy Ci umowę na czas nieokreślony),
  • elastyczny czas pracy - pracujemy hybrydowo (3 dni z biura - Galeria Wileńska i 2 dni praca z domu),
  • możliwość tworzenia i wdrażania rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym,
  • wsparcie, jakiego potrzebujesz: prywatną opiekę medyczną (pakiet badań i konsultacji, finansowany przez pracodawcę, opieka stomatologiczna), ubezpieczenia na życie,wyprawki dla dzieci, bony świąteczne, kartę MultiSport, zniżkę na zakupy w Carrefour od pierwszego dnia pracy, dostęp do platformy językowej oraz do platformy wsparcia psychicznego i fizycznego, świadczenia socjalne.
APLIKUJ TERAZ

Zobacz podobne oferty

Dodano: 2026-03-06
Klient portalu Praca.pl

Koordynatorka / Koordynator Zespołu Sprzedażowego

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa

  • Rekrutacja, szkolenie i rozwój zespołu sprzedażowego. Zarządzanie oddziałem: planowanie pracy, ustalanie i realizacja celów sprzedażowych. Wsparcie i motywowanie doradców; budowanie relacji...

SPRAWDŹ OFERTĘ
Dodano: 2026-03-01
Vienna Life Partners Sp. z o.o.

Menedżer Zespołu Sprzedaży

Lokalizacja: mazowieckie /

  • Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych....

SPRAWDŹ OFERTĘ