Osoba na stanowisko specjalista ds. kadr i płac
Zawód: Pozostali pracownicy działów kadr (wymagany staż - lata: 1)
Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne
Uprawnienia: obsługa kadrowo-płacowa
Uprawnienia: biegła obsługa komputera (Internet, MS Office)
Wymagania inne:
wymagane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
Siedlce
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:
od 4 806 do 5 000 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Siedlcach
Zobacz podobne oferty
-
Zadania: Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym (Comarch Optima), Monitorowanie poprawności zapisów systemu RCP, Przygotowywanie danych do list płac oraz naliczanie...
-
Prowadzenia dokumentacji personalno-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; Naliczania wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych (umowy o pracę i cywilnoprawne), Ewidencja i...
-
Twój zakres obowiązków Samodzielna obsługa kadrowa pracowników grupy kapitałowej (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia)....
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone
