Recepcjonista / Recepcjonistka
- zapewnienie profesjonalnej obsługi poprzez dostarczanie gościom usług na najwyższym poziomie.
- wdrażanie i koordynacja strategii sprzedaży zgodnie z polityką firmy.
- odpowiedzialność za jakość obsługi gości oraz budowanie długofalowych relacji.
- wymagane co najmniej roczne doświadczenie na stanowisku recepcjonisty w hotelu, mile widziane wykształcenie kierunkowe.
- umiejętności sprzedażowe.
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, komunikatywność.
- dyspozycyjność, wysoka kultura osobista.
- dobra znajomość języka polskiego i angielskiego.
- stabilną i odpowiedzialną pracę.
- zatrudnienie na podstawie umowy cywilno-prawnej, o pracę.
- pomoc w załatwieniu wszystkich potrzebnych dokumentów do pracy .
- atrakcyjne wynagrodzenie połączone z systemem prowizyjnym od sprzedaży.
- możliwość rozwoju zawodowego.
- przyjazną i partnerską atmosferę w pracy.
- preferowane stawki dla pracowników i ich rodzin w hotelach sieci CFI Hotels Group.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”.
Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do firmy Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2 (Pracodawca), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Central Fund of Immovables Sp. z o.o. z siedzibą w 90-312 Łódź, Pl. Zwycięstwa 2
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
3) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres trwania rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
4) Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody.
5) Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
6) Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Zobacz podobne oferty
-
Twoja misja W swojej pracy połączysz zaangażowanie, otwartość na innych oraz swoje doświadczenie, aby goście mogli cieszyć się miłą atmosferą, profesjonalną obsługą oraz indywidualnym,...
-
Główne zadania: sumienne wykonywanie obowiązków związanych z powierzonym stanowiskiem, zapewnienie profesjonalnej obsługi poprzez dostarczanie Gościom usług na najwyższym poziomie,...
-
TWOJE ZADANIA zarządzanie pracą zespołu recepcji Hoteli Best Western Portos*** I Start Hotel Aramis* – planowanie grafików, nadzór nad realizacją zadań, wspieranie i angażowanie...
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone