Specjalista ds. Rekrutacji
- Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (w tym rekrutacji masowych)
- Dokonywanie analizy rynku pod kątem prowadzonych projektów oraz opracowania strategii ich realizacji
- Współpraca z agencjami pracy, uczelniami wyższymi oraz Urzędami Pracy
- Współpraca z innymi działami firmy
- Wykształcenie wyższe kierunkowe (HR, psychologia, socjologia)
- Minimum 2-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku
- Gotowość do pracy w przedziale godzinowym 8:00-16:00 / 9:00-17:00
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Bardzo dobra znajomości pakietu MS Office
- Wysoka kultura osobista, komunikatywność, zaangażowanie, odpowiedzialność i samodzielność w realizacji powierzonych zadań
- Prawo jazdy kat. B
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności
- Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy
- Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, bony świąteczne, spotkania integracyjne)
- Parking dla pracowników
- Samodzielną i pełną wyzwań pracę
- Przyjazną atmosferę oraz komfortowe warunki pracy
- W pełni wyposażoną kuchnię oraz dostęp do automatów vending-owych z obiadami, przekąskami i napojami
- Świeże pieczywo do porannej kawy i herbaty
Przesłanie do NOWEL Sp. z o.o. danych osobowych w zakresie szerszym, niż określony w art. 22 (1) Kodeksu pracy, stanowi zgodę na przetwarzanie tych danych przez NOWEL Sp. z o.o. w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodę można wycofać w dowolnym czasie, a wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.
Zobacz podobne oferty
-
Do Twoich zadań należeć będzie: prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska lekarskie i pielęgniarskie; redagowanie i umieszczanie ogłoszeń o pracę; aktywne poszukiwanie kandydatów...
-
Zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne, managerskie a także administracyjne i techniczne. Poszukiwanie nowych źródeł pozyskiwania kandydatów....
-
Wymagania: masz już minimum rok doświadczenia w prowadzeniu rekrutacji z branży medycznej (Lekarze POZ, Pielęgniarki, Rejestracja) świetnie sobie radzisz w obszarze zarządzania projektami –...
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone