Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji


Od ponad 40 lat Array Marketing jest światowym liderem w projektowaniu i produkcji rozwiązań ekspozycyjnych oraz merchandisingowych w branży retail, współpracując z czołowymi markami, takimi jak Sephora, LOréal, Coty, PUIG czy Amazon. Nasz zespół liczy ponad 1800 profesjonalistów na całym świecie - zapewniamy kompleksową obsługę: od koncepcji, przez projektowanie i inżynierię, aż po produkcję i dostarczenie spersonalizowanych rozwiązań ekspozycyjnych, dzięki którym marki wyróżniają się w punktach sprzedaży.
 
Nasz sukces opieramy na wartościach i kulturze naszej pracy - działamy jako jeden zespół (One Team), staramy się być lepsi każdego dnia (Better Every Day) i czerpiemy radość z tego, co robimy (Have Fun). Szukamy osób ciekawych świata, otwartych na współpracę, lubiących mierzyć się z wyzwaniami i takich, którzy chcą realnie wpływać na efekty swojej pracy. Dołącz do nas i razem z nami kształtuj przyszłość branży retail.
Specjalista / Specjalistka ds. Rekrutacji
Miejsce pracy: Warszawa, Włochy
Opis stanowiska:
  • Kompleksowe realizowanie projektów rekrutacyjnych od analizy potrzeb po etap składania oferty.
  • Prowadzenie rekrutacji na stanowiska produkcyjne, techniczne oraz wyższego szczebla zarządczego.
  • Aktywne poszukiwanie kandydatów z wykorzystaniem bezpośredniego dotarcia (Direct Search) i zróżnicowanych kanałów.
  • Wykorzystywanie nowoczesnych narzędzi diagnostycznych podczas wywiadów selekcyjnych.
  • Ścisłe doradztwo dla menedżerów w zakresie definiowania profili idealnych kandydatów.
  • Dbanie o profesjonalny przebieg komunikacji z kandydatami na każdym etapie rekrutacji.
  • Bieżąca obsługa systemu ATS oraz analiza efektywności przeprowadzanych procesów.
Wymagania:
  • Przynajmniej 3-letnia praktyka w samodzielnym prowadzeniu projektów rekrutacyjnych.
  • Udokumentowane doświadczenie w pozyskiwaniu pracowników dla branży produkcyjnej lub przemysłowej.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2, pozwalająca na swobodną współpracę międzynarodową.
  • Praktyczna znajomość nowoczesnych metod wyszukiwania kandydatów oraz systemów klasy ATS/HRIS.
  • Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: HR, psychologia, socjologia lub zarządzanie).
  • Wysokie umiejętności interpersonalne, budowanie relacji oraz doskonała organizacja własnej pracy.
Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w międzynarodowym otoczeniu.
  • Realny wpływ na budowanie zespołów i usprawnianie procedur rekrutacyjnych.
  • Dostęp do dofinansowania kursów językowych (angielski, niemiecki) na platformie eTutor.
  • Pakiet korporacyjnych korzyści: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i karta sportowa.
  • Przyjazne środowisko pracy i stałe wsparcie ze strony zespołu HR.
APLIKUJ TERAZ

Zobacz podobne oferty

Dodano: wczoraj
DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o.

Młodszy Rekruter / Młodsza Rekruterka (K/M)

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa

  • Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowych, kontakt telefoniczny z kandydatami,...

SPRAWDŹ OFERTĘ
Dodano: 2026-10-15
JTI GBS Poland sp. z o.o.

Talent Attraction Expert (with English and German language) (m/f/d)

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa

  • About the position: Join our Global Talent Attraction team! Due to our expansion, we are looking for a new colleague, a Talent Expert with English and German language. You will have a possibility to...

SPRAWDŹ OFERTĘ
Dodano: 2026-10-15
DGP Dozorbud Grupa Polska Sp. z o.o.

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji (K/M)

Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa

  • Zakres obowiązków: prowadzenie bieżących procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego szczebla w obszarze ochrony osób i mienia oraz usług porządkowo-czystościowych, telefoniczny kontakt...

SPRAWDŹ OFERTĘ