Specjalista / Specjalistka ds. rozwoju projektu
Szukamy Specjalisty/Specjalistki do spraw rozwoju projektu (na zastępstwo na okres 1,5 roku z możliwością przedłużenia).
Dołącz do zespołu Fundacji Avalon i miej realny wpływ na życie dzieci oraz ich rodzin. Tworzymy i rozwijamy projekty, które wspierają sprawność, samodzielność i codzienne funkcjonowanie – poprzez rehabilitację, edukację oraz wartościowe aktywności. Szukamy osoby samodzielnej, kreatywnej i dobrze zorganizowanej, która potrafi przekuwać pomysły w konkretne działania i projekty. Jeśli lubisz pracę z misją, potrafisz pisać, koordynować i szukać nowych rozwiązań – to może być rola dla Ciebie. W Fundacji Avalon wierzymy, że systematyczne wsparcie, rozwój i dostęp do różnorodnych inicjatyw mają ogromną moc zmiany. Dołącz do nas i współtwórz projekty, które naprawdę mają znaczenie.
Obecnie poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko specjalisty/specjalistki ds. rozwoju Projektu, który/która zasili rozwijający się zespół odpowiedzialny za realizację projektu w zakresie działań na rzecz dzieci z niepełnosprawnością. Jeśli czujesz, że to jest obszar, w którym chciałbyś/chciałabyś się rozwijać, a zakres obowiązków oraz wymagania są zgodne z Twoimi możliwościami i kwalifikacjami napisz do nas.
- Planowanie, koordynacja i realizacja projektów społecznych i edukacyjnych
- Współtworzenie komunikacji projektowej i treści promocyjnych
- Przygotowywanie treści do ofert, raportów i materiałów informacyjnych
- Organizacja cyklicznych wydarzeń dla dzieci oraz obsługa zapisów i kontakt z partnerami
- Współpraca z partnerami zewnętrznymi i nadzór nad realizacją umów
- Przygotowywanie podsumowań i analiz działań projektowych
- Współpraca międzydziałowa przy projektach ogólnofundacyjnych
- Udział w przygotowaniu projektów dotacyjnych
- Inicjowanie nowych projektów i rozwijanie współpracy z partnerami
- Tworzenie i zarządzanie bazami danych projektowych
- Dbanie o jakość i terminowość realizowanych działań
- Doświadczenie w samodzielnej koordynacji projektów (edukacyjnych, społecznych) wraz z planowaniem budżetu i realizacją działań
- Doświadczenie w pracy projektowej lub w organizacji pozarządowej
- Znajomość tematyki dzieci z niepełnosprawnościami oraz szeroko rozumianego obszaru dziecięcego
- Umiejętność przygotowywania oficjalnych pism, umów, briefów i zapytań ofertowych
- Lekkie pióro – bardzo dobra umiejętność pisania i redakcji dłuższych treści oraz dopasowywania komunikacji do odbiorcy
- Doświadczenie w pozyskiwaniu partnerów i budowaniu współprac
- Samodzielność, decyzyjność i odpowiedzialność w działaniu
- Kreatywność oraz inicjatywa w proponowaniu nowych rozwiązań
- Umiejętność prowadzenia kilku projektów jednocześnie i ustalania priorytetów
- Umiejętność researchu (np. ofert i inicjatyw dla dzieci) oraz analitycznego myślenia
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
- Myślenie strategiczne i innowacyjne
- Pracę z perspektywą rozwoju i podnoszenia kompetencji
- Umowę na zastępstwo (na okres 1,5 roku z możliwością przedłużenia) w wymiarze pełnego etatu (3-miesięczny okres próbny)
- Wynagrodzenie w przedziale 6771,67 – 7358,51 zł brutto (w zależności od kompetencji i doświadczenia) na podstawie umowy o pracę
- Decyzyjność i samodzielność w działaniu
- Możliwość zdobywania doświadczenia w jednej z największych organizacji działającej na rzecz osób z niepełnosprawnościami
- Pracę w systemie hybrydowym, stacjonarnie: Warszawa
- Dodatkowe benefity po okresie próbnym (karta prepaid Edenred, pakiet medyczny PZU Zdrowie lub karta Multisport)
- Satysfakcję z pracy o wymiarze społecznym, która daje poczucie realnej zmiany codzienności osób z niepełnosprawnościami i przewlekle chorych
Jeśli wyrażają Państwo zgodę na wykorzystywanie danych do procesów przyszłych rekrutacji prosimy o zawarcie dodatkowej klauzuli: „Wyrażam dla Fundacji Avalon Bezpośrednia Pomoc Niepełnosprawnym zgodę na archiwizację i wykorzystanie przekazanych przeze mnie dokumentów aplikacyjnych dla realizacji przyszłych procesów rekrutacji.”
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Fundacja Avalon Bezpośrednia Pomoc Niepełnosprawnym, ul. Żegańska 21/23, 04-713 Warszawa. Kontakt z administratorem możliwy jest pod nr tel. 22 266 82 36, 666 324 328 lub email: kontakt@fundacjaavalon.pl Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych możliwy jest za pomocą email: iodo@fundacjaavalon.pl.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na powyższe stanowisko, a w przypadku wyrażenia odrębnej zgody także do procesów przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz ich przenoszenia. Podanie danych jest dobrowolne lecz niezbędne do realizacji celów przetwarzania.
Zobacz podobne oferty
-
Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie projektów transformacyjnych i inicjatyw o charakterze strategicznym, organizacyjnym oraz operacyjnym, Definiowanie celów projektów, harmonogramów,...
-
Zakres obowiązków: Aktywny udział w procesie Due Diligence: identyfikacja ryzyk operacyjnych oraz tzw. „deal-breakers” już na etapie badania przejmowanej spółki. Budowa Planu Integracji:...
-
Projektowanie i nadzór nad strukturą procesów biznesowych oraz dbałość o spójność repozytorium BPMN. Samodzielne mapowanie przebiegu działań operacyjnych i przypisywanie odpowiedzialności...
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone