Technik / Techniczka Utrzymania Obiektu (K/M/X)
Technik / Techniczka Utrzymania Obiektu (K/M/X)
Miejsce pracy: Warszawa, Śródmieście
Zakres obowiązków:
- Prowadzenie prac konserwacyjnych i remontowych w budynku
- Planowanie przeglądów oraz obsługa zgłoszeń usterek i awarii
- Kontrola stanu technicznego i eksploatacyjnego urządzeń oraz instalacji
- Dbanie o bezawaryjne funkcjonowanie infrastruktury technicznej obiektu
Wymagania:
- Zdolności techniczne i umiejętność wykonywania drobnych napraw ("złota rączka")
- Podstawowa znajomość instalacji elektrycznych oraz uprawnienia SEP G1
- Wysokie umiejętności komunikacyjne i zorientowanie na współpracę
- Nastawienie na rozwój, zdobywanie wiedzy i dzielenie się doświadczeniem
- Mile widziane: min. 3–4 lata doświadczenia na stanowisku technika elektryka lub klimatyzacji
Oferujemy:
- Umowę o pracę w stabilnej, międzynarodowej firmie
- Pracę od poniedziałku do piątku w systemie 2-zmianowym (6:00–14:00, 14:00–22:00)
- Pakiet benefitów: opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta Multisport, bony świąteczne
- Płatne dni wolne na badania profilaktyczne i wolontariat
- Program wsparcia pracowników EAP (całodobowa pomoc psychologiczna, prawna i finansowa)
- Dostęp do darmowej nauki języków obcych (z lektorem lub przez aplikację)
- Program poleceń pracowniczych z atrakcyjnymi bonusami i wsparcie zespołu
Klauzula informacyjna:
Informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Sodexo Polska Sp. z o. o., z siedzibą w Warszawie (02-231), przy ul. Jutrzenki 137. Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbędzie się w celu przeprowadzenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody, w celu udziału w przyszłych rekrutacja i przechowywania ich w bazie rekrutacyjnej Sodexo Polska Sp. z o.o. przez okres 2 lat. Podstawą prawną naszych działań jest art. 6 ust 1 lit. c Rozporządzenia Ogólnego o Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej: „RODO”). Odbiorcą podanych przez Panią/Pana danych osobowych mogą być podmioty trzecie wspierające Sodexo Polska Sp. z o.o. w procesie rekrutacji (doradztwo w zakresie rekrutacji, wsparcie w zakresie IT). Przy czym podmioty te przetwarzają dane wyłącznie zgodnie z naszymi zaleceniami. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia, wniesienia sprzeciwu, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia danych do innego administratora, skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy prawa. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych, zbieranych przez nas na podstawie art. 22¹ Kodeksu pracy (imię/a i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie oraz przebieg dotychczasowego) jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji ww. celu. Konsekwencją niepodania tych danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pana/Pani dobrowolnej zgody. Wyrażona zgoda może zostać wycofana w każdej chwili. Oświadczenia dotyczące Pana/Pani danych osobowych , w tym o wycofaniu zgody należy kierować zwrotnie na adres mailowy podany w danych kontaktowych. W razie jakichkolwiek wniosków lub skarg związanych z Pana/Pani danymi osobowymi może się Pan/Pani kontaktować z nami poprzez formularz dostępny na stronie Internetowej www.pl.sodexo.com
Informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Sodexo Polska Sp. z o. o., z siedzibą w Warszawie (02-231), przy ul. Jutrzenki 137. Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbędzie się w celu przeprowadzenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody, w celu udziału w przyszłych rekrutacja i przechowywania ich w bazie rekrutacyjnej Sodexo Polska Sp. z o.o. przez okres 2 lat. Podstawą prawną naszych działań jest art. 6 ust 1 lit. c Rozporządzenia Ogólnego o Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej: „RODO”). Odbiorcą podanych przez Panią/Pana danych osobowych mogą być podmioty trzecie wspierające Sodexo Polska Sp. z o.o. w procesie rekrutacji (doradztwo w zakresie rekrutacji, wsparcie w zakresie IT). Przy czym podmioty te przetwarzają dane wyłącznie zgodnie z naszymi zaleceniami. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia, wniesienia sprzeciwu, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia danych do innego administratora, skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy prawa. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych, zbieranych przez nas na podstawie art. 22¹ Kodeksu pracy (imię/a i nazwisko, imiona rodziców, data urodzenia, miejsce zamieszkania lub adres do korespondencji, wykształcenie oraz przebieg dotychczasowego) jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji ww. celu. Konsekwencją niepodania tych danych osobowych będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pana/Pani dobrowolnej zgody. Wyrażona zgoda może zostać wycofana w każdej chwili. Oświadczenia dotyczące Pana/Pani danych osobowych , w tym o wycofaniu zgody należy kierować zwrotnie na adres mailowy podany w danych kontaktowych. W razie jakichkolwiek wniosków lub skarg związanych z Pana/Pani danymi osobowymi może się Pan/Pani kontaktować z nami poprzez formularz dostępny na stronie Internetowej www.pl.sodexo.com
Zobacz podobne oferty
Dodano: 2026-08-07
Smart Solutions HR Sp.z.o.o.
Lokalizacja: mazowieckie / Warszawa
-
Zakres obowiązków Zakres realizowanych zadań będzie zależał od Twojego doświadczenia: diagnostyka i usuwanie usterek urządzeń chłodniczych, wykonywanie przeglądów, napraw oraz prac...
-
Opis stanowiska: Serwisowanie i montaż urządzeń oraz instalacji chłodniczych. Przeprowadzanie diagnostyki, przeglądów i napraw zgodnie z obowiązującymi standardami. Kontrola poprawności...
Dodano: 2026-08-05
ZPC Milanówek Sp. z o.o.
Lokalizacja: mazowieckie / Grodzisk Mazowiecki
-
Zapewnienie ciągłości pracy maszyn poprzez szybkie usuwanie awarii. Realizacja harmonogramu konserwacji i okresowych przeglądów technicznych. Analiza przyczyn awarii i stosowanie rozwiązań...
© 2020
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone
PRACA W MAZOWIECKIM – Wszelkie prawa zastrzeżone
